Aspectos a considerar de los recursos

• Los recursos económicos son los medios materiales o inmateriales que permiten satisfacer ciertas necesidades dentro del proceso productivo o la actividad comercial de una empresa.
• Los factores de producción son la tierra, el trabajo, el capital y las habilidades empresariales.
• La tierra es la fuente de toda materia prima proveniente del suelo y del subsuelo.
• La renta es la compensación económica que perciben los dueños de la tierra.
• El trabajo es el esfuerzo desarrollado por el ser humano en la sociedad, para proveerse de los bienes y servicios que necesita para subsistir (incluye tanto el trabajo físico como el intelectual).
• El salario es la compensación económica que se obtiene por los trabajadores después de haber laborado determinado tiempo, por lo regular se recibe quincenal o mensualmente.
• La población económicamente activa (PEA), también llamada potencialmente productiva, está integrada por todas las personas mayores de 14 años que trabajan (ocupadas) y reciben remuneración por esto o que están buscando un trabajo (desempleadas).
• Hay dos formas de ser parte del desempleo. Primero, ser despedido o perder el trabajo porque cierra la empresa (pérdida real del empleo); o que una persona decida abandonar su empleo (desempleo voluntario).
• La forma más común de medir el desempleo es con la fórmula de tasa de desempleo, la cual expresa el número de personas desempleadas como porcentaje de la población económicamente activa (PEA).
• El capital es la suma de recursos monetarios, bienes y valores libres o disponibles para satisfacer una necesidad dentro de la empresa, constituido por maquinaria, inmuebles o instalaciones de cualquier género o variedad, que en colaboración con otros agentes, primordialmente el trabajo y bienes intermedios, se designa a la producción de bienes.
• El capital, a su vez, puede clasificarse en capital físico, formado comúnmente por edificios, maquinaria y equipo; capital humano, que comprende a los trabajadores, administrativos y directivos, finalmente, el capital financiero, que es el dinero requerido para formar una empresa o negocio, además deber ser capaz de mantenerlo en funcionamiento.
• La inversión en investigación y desarrollo permiten generar nuevos conocimientos científicos que derivan en innovación tecnológica y en la capacidad competitiva. La educación y la capacitación del capital humano es indispensable para el desarrollo de una economía, ya que permite generar conocimientos nuevos y aplicarlos para mejorar e innovar bienes y servicios.

Fuente: Vive la Economía 1 (Progreso Editorial).