Las empresas buscan contratar profesionales con diferentes características y habilidades para que fortalezcan su equipo de trabajo, por lo que es necesario que identifiques los perfiles que contrastan con mayor frecuencia en la actualidad y lo que requieren cada uno.
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Tipos de perfiles contratados
Ciudadano del mundo, economista de carrera, bloguero por pasatiempo, docente por situaciones del destino
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